建立职工书屋 提高职工读书热情
岷江造林局下属单位成都大西南建材城是一个集仓储和货运为一体的大型建材市场，现有职工385人，女职工64人，下属5个分会，工会会员385人，入会率100%。2013年大西南建材城工会被全国总工会授予“模范职工小家”称号。岷江局工会在“创建学习型组织，争做知识型职工”活动中，为更好地营造良好学习氛围，提升职工整体文化素养，丰富职工业余文化生活，为建材城工会“职工小家” 投入资金7000多元，配置了书柜和书籍，建立了“职工书屋”。
“职工书屋”在书的数量、质量、分类上配备齐全，基本满足了不同知识层次、不同兴趣爱好职工的需求，在书目的配备上既有利于工作需要，又有较强的知识性、娱乐性和趣味性。同时建材城工会号召全城职工每人捐一本书，将个人的存书流动起来，扩大书的数量和种类，为职工创造良好的阅读条件。
“职工书屋”于2014年4月17日正式对广大职工开放了，局工会主席、
纪委书记、建材城总经理房志明出席授书仪式，向职工书屋授予了图书。书屋现有图书500余册，种类分为：管理、文学小说、人物传记、职场励志、实用工具书、生活知识六大类。为加强“职工书屋”的管理，建材城工会建立了书屋的管理制度和借阅制度，指定了两名兼职人员对书屋进行管理，在做好日常的管理和整理工作外，做好图书借阅登记工作。为让广大职工能充分认识到读书的重要性，了解“职工书屋”，在召开的职工大会上，城工会向全体职工发出了“希望全体职工人人养成爱读书、多读书、读好书”的习惯。呼吁全体职工从工作忙、应酬多等借口中走出来，从打麻将、斗地主等娱乐中走出来，从逛街、聊天等休闲中走出来，挤出时间，珍惜时间，每天读书30分钟，让读书占领我们的闲暇时光。并在全城开展读书比赛活动，年终以个人借书量和阅读量作为评比标准，评出一二三等奖。局工会也将继续支持建材城职工书屋，逐年为职工书屋购置相关书籍，丰富职工书屋。
建材城工会“职工书屋”的建立，是企业领导践行创建学习型企业的重要举措，也是为了满足广大职工的精神文化需要，为广大职工提供丰富的精神食粮，同时也是企业开展群众路线教育实践活动的具体体现，将广大职工的精神需求落实到了实处。我们热切希望通过“职工书屋”提高广大职工的读书热情，逐步在全局形成崇尚科学、学习知识、尊重知识的良好风气。让贫乏和平庸远离我们！让博学和睿智靠近我们！让追求知识、尊重人才成为我们这个时代最美的时尚！